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ANUARIO DE DERECHO. Año 27, N° 27. Enero-diciembre 2010. Mérida-Venezuela.
            ISSN:0076-6550.                                              245


            nombramiento,  se  confiera  el  status  definitivo  de  funcionario  de
            carrera  a  quien  ingrese  a  un  cargo  igualmente  de  carrera  sin  haber
            superado previamente el referido concurso.

                   Violentar  las  normas  del  ingreso  por  concurso,  indis-
            cutiblemente  ocasiona  que  se  irespete  un  derecho  inherente  a  la
            función  pública,  como  es  la  estabilidad,  al  exponer  al  trabajador
            ingresado de manera irregular a la incertidumbre que pudieran generar
            los cambios de jerarcas que ocurran en el organismo de adscripción, es
            decir sujetos al vaivén político; ante la posibilidad de revisión del acto
            administrativo de nombramiento, que al ser expedido sin cumplir el
            procedimiento del concurso, constitucional y legalmente establecido,
            pudiera ser anulado en cualquier momento.

                   Es además, lesivo al derecho constitucional a la igualdad de
            acceso a los cargos públicos que tiene todo ciudadano que cumpla
            con los requisitos establecidos en la ley y en el manual descriptivo de
            cargos, para desempeñar un determinado destino público. En efecto,
            al tratarse de un cargo que deba ser provisto mediante concurso, la
            designación efectuada sin que medie dicho mecanismo de selección,
            constituye  una  franca  discriminación  para  quienes,  reuniendo  los
            requisitos  y  condiciones  para  desempeñar  el  cargo,  no  resulten
            favorecidos por la designación hecha en forma discrecional.
                   Sin embargo, estamos muy conscientes de las irregularidades
            que  a  diario  comete  la  Administración  Pública  y  mucho  más  si  a
            esto se le añade la ausencia de una política coherente en materia de
            ingreso y carrera de los funcionarios públicos, acompañado esto de
            la utilización del ingreso a la función pública, como mecanismo para
            cumplir compromisos políticos.

                                liSta dE rEFErENCiaS


            - Brewer-Carias, A. y Chavero R. (2002). Ley Orgánica de Administración
            Pública.  Colección  Textos  Legislativos  Nº  24.  Primera  Edición.  Caracas,
            Venezuela: Editorial Jurídica Venezolana.
            - Briceño G. y Bracho, J. (2002). Ley Orgánica de Administración Pública.
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